fbpx

Что Такое Аутсорсинг?

Коучинговые инструменты в борьбе с выгоранием
13.08.2019
Эффективное Делегирование
19.08.2019
Показать все

Что Такое Аутсорсинг?

Коучинговая компания Next Level предлагаем вашему вниманию серию статей на тему Делегирование: Сегодня мы погорим о «Преимущества и недостатки Аутсорсинга в бизнесе»

«Что Такое Аутсорсинг?». Аутсорсинг (также иногда называемый «контрактная работа») — это бизнес-практика, используемая компаниями для сокращения расходов или повышения эффективности путем перераспределения задач, операций, работ или процессов для внешней работы третьим лицам в течение значительного периода времени. При этом функции по контракту могут быть выполнены третьей стороной либо на другой площадке или за пределами бизнеса.

Примеры аутсорсинга

Аутсорсинг — это мера по экономии средств, указанная практика может оказать значительное влияние в таких секторах, как производство.

Например, в США компании, предлагающие аутсорсинг рабочих мест, обращаются в такие страны, как Китай и Бангладеш. Эта практика также известна как обращение в «периферию», она включает в себя аутсорсинг третьей стороне в стране, в которой аутсорсинговая компания создала свое отделение для того, чтобы сэкономить на оплате труда.

Аутсорсинг не ограничивается производственными рабочими местами. Это может быть работа, например, в колл-центре, также аутсорсинговые компании ищут пути сокращения издержек путем аутсорсинга компьютерных работ по программированию. Большое количество компаний, отдают на аутсорсинг, по крайней мере, некоторые функции, а также задачи по управлению персоналом, такие, как управление выплатами сотрудникам и выплаты заработной платы.

Аутсорсинг также может включать в себя покупку составных элементов у другой компании, например, комплектующих для компьютерной техники. При этом подобные изделия можно приобрести за меньшую стоимость, чем если бы компания создавала их сама, и сама продукция может быть более высокого качества.

Также на аутсорсинг могут быть переданы услуги. Например, вычисления в сфере облачных технологий и программное обеспечение как услуга, при этом компаниям  предлагается доступ к компьютерным сервисным и инструментам, которые когда-то были в IT-отделе компании.

Преимущества аутсорсинга

Аутсорсинг позволяет высвободить денежные средства, персонал, средства и временные ресурсы для компании.

Это может привести к экономии средств путем снижения расходов на оплату труда, налоги, затраты на электроэнергию и привести к снижению себестоимости продукции.

<p><script type="text/javascript" src="//static.mailerlite.com/data/webforms/277275/g2d0v1.js?v9"></script></p>

В дополнение к экономии затрат, компания может также использовать стратегию аутсорсинга для того, чтобы сосредоточиться на своих основных бизнес-компетенциях. Это позволяет компании выделять больше ресурсов на то, что она делает хорошо, что позволяет улучшить эффективность и повысить ее конкурентоспособность. Производство можно упростить, при этом время производства сокращается при одновременном снижении эксплуатационных расходов.

Непрофильные функции на аутсорсинге, как правило, уходят к сторонним организациям, для которых эта функция является ключевой компетенцией бизнеса, чем пользуется бизнес за счет улучшения управления этими функциями.

Компании также могут выбирать аутсорсинг для того, чтобы избежать выполнения правительственных постановлений или предписаний, например, экологических норм или правил техники безопасности.

Недостатки аутсорсинга

Аутсорсинг имеет много преимуществ, но он также имеет и некоторые недостатки. К примеру, это отношения с третьей стороной, которая берет на себя функции аутсорсинг, которые должны выполняться. Такая работа включает в себя ведение переговоров и подписание контрактов, что требует времени и участия адвоката компании, а также повседневное общение и контроль аутсорсинговой работы.

Безопасность также является важным фактором в аутсорсинге. Такие отношения будут неизбежно привлекать к работе организации третью сторону с необходимости передачи конфиденциальных бизнес-данных, коммерческой тайны и другой конфиденциальной информации, которая необходима для того, чтобы выполнять свои функции по контракту.

Еще одной негативной особенностью аутсорсинга можно указать то, что он приводит к потере большого количества рабочих мест.